Dans le but d’assurer une gestion plus efficace de ses ressources humaines, le ministère de l’Enseignement Supérieur, de la Recherche Scientifique et de l’Innovation (MESRSI) a lancé ce 6 mai 2025 une vaste opération de collecte de données à travers un questionnaire en ligne destiné aux 875 agents récemment recrutés ou mutés dans les établissements d’enseignement supérieur et de recherche du pays.

Cette initiative vise à établir un état des lieux précis de la situation professionnelle et géographique de ces agents, afin de mieux orienter leur affectation selon les besoins réels du système. Le ministère mise ainsi sur une gestion rationnelle et efficiente de ses ressources humaines pour répondre aux défis de la réforme du secteur.

Les recteurs et directeurs généraux des institutions concernées ont été invités à assurer une large diffusion du lien d’enquête (https://ee.kobotoolbox.org/x/YaMLenD9) auprès des agents concernés. Ces derniers sont appelés à remplir le formulaire en ligne entre le 7 et le 12 mai 2025, soit un délai de six jours.

La ministre, à travers sa cheffe de cabinet, Pr. Fanta Touré, insiste sur l’importance de cette opération dans la stratégie globale du département. Elle en appelle à la rigueur des responsables des structures pour garantir le succès de cette démarche. En cas de difficulté, les agents peuvent contacter la Division des Ressources Humaines (DRH) ou le Bureau de Stratégie et du Développement (BSD) pour assistance.

Avec cette mesure, le MESRSI marque une nouvelle étape dans la modernisation de la gestion administrative du personnel et le renforcement de la gouvernance dans le secteur de l’enseignement supérieur en Guinée.

Laguinee.info