La délégation syndicale de la banque Vistagui a déposé, le 12 mai 2026 à Conakry, un préavis de grève adressé à la direction générale. Elle invoque plusieurs revendications professionnelles, organisationnelles et sociales qu’elle estime non prises en compte.

Dans le courrier transmis à la direction, les représentants du personnel indiquent :

« Conformément aux articles 431.3 et suivants du Code du travail de la République de Guinée, la Délégation Syndicale vous notifie, par la présente, un préavis de grève déposé ce mardi 12 mai 2026. »

Des revendications liées aux conditions de travail et aux rémunérations

Parmi les principaux points évoqués figurent les conditions de travail, que la délégation syndicale décrit comme affectées par plusieurs dysfonctionnements internes.

Le document mentionne notamment :

« Dégradation continue des conditions de travail liée à la surcharge des tâches, aux dysfonctionnements du Core Banking, à l’instabilité du réseau ainsi qu’aux pannes techniques récurrentes. »

Les syndicats signalent également des retards dans le paiement de la prime variable (PTV) ainsi que des arriérés de commissions pour certains commerciaux.

Application de la convention collective et protection sociale

La délégation syndicale évoque aussi des difficultés liées à l’application de la convention collective des banques de 2021, notamment sur les avancements automatiques prévus à l’article 25.

Elle fait également état de préoccupations concernant la couverture médicale, notamment l’absence de prise en charge des conjoints de certaines collaboratrices.

Climat social et organisation interne

Le préavis mentionne par ailleurs un climat social jugé fragile, en lien avec la gestion d’un dossier interne qualifié de « 5 milliards GNF », qui aurait contribué à des tensions au sein du personnel.

Le document syndical évoque également le processus de fusion en cours, que la délégation estime conduit sans consultation préalable suffisante du personnel.

Position de la délégation syndicale

Tout en réaffirmant son attachement au dialogue social, la délégation syndicale indique ne pas avoir obtenu de réponse satisfaisante à ce stade.

Elle précise :

« À défaut d’un engagement immédiat de discussions sérieuses assorties de mesures concrètes dans un délai légal de dix (10) jours francs prévu par le Code du travail, le mouvement de grève pourra être déclenché. »

Suite du processus

La délégation syndicale indique attendre une réaction de la direction générale de la banque Vistagui afin d’ouvrir des discussions sur les différents points soulevés.

Laguinee.info